все записи



Дата: 18.06.2009
«Вестник строительного комплекса» № 63
Рубрика: ***

Энергетика России – шаг в будущее


Мероприятие прошло при поддержке Правительства Санкт-Петербурга, его организаторами выступили общероссийская общественная организация «Деловая Россия», Российский Союз строителей, Союз энергетиков Северо-Запада, Национальная Федерация профессионального образования, Санкт-Петербургский государственный политехнический университет. В рамках конференции были обсуждены актуальные вопросы развития энергохозяйства Санкт-Петербурга и регионов России в условиях кризиса, перспективы перехода отрасли от лицензирования к саморегулированию, а также особенности подготовки специалистов соответствующего профиля и взаимоотношений предприятий с высшими учебными заведениями и научно-исследовательскими институтами. В дискуссии приняли участие: председатель Комитета по энергетике и инженерному обеспечению Санкт-Петербурга О. Б. Тришкин, заместитель генерального директора по экономике и финансам ОАО «СПб ЭС» В. В. Тамаров, директор по развитию Петербургской сбытовой компании А. В. Меркулов , генеральный директор ОАО «ЛОЭСК» В. В. Малык, д.э.н., профессор ГАСУ А.С. Роботов, председатель петербургского отделения общероссийской общественной организации «Деловая Россия» Э. И. Качаев, к.т.н., руководитель учебно-консультационного центра «Кнауф» Б. А. Буданов, а также руководители профильных учебных заведений, общественных организаций, представители бизнеса. Тематический блок, посвященный особенностям образования в энергетической отрасли страны, открыло выступление руководителя учебно-консультационного центра «Кнауф» Б. А. Буданова. Он подчеркнул, что главная задача Национальной Федерации профессионального образования – объединить процессы внутри самой системы профобразования для того, чтобы «рабочий и инженер могли понимать друг друга». Для того, чтобы сформировать систему опережающего образования, необходимо не только создать стандарты, гармонизированные с европейскими, но и развивать производственную базу учебных заведений. «И первая проблема, с которой мы сталкиваемся, – недостаточность подготовки самих преподавателей, которые будут обслуживать эту базу. В РГПУ и ГАСУ функционирующие ранее факультеты подготовки по начальному профессиональному образованию закрыты, остались лишь небольшие кафедры. Со школьниками работа по проф-ориентации практически не ведется», – подчеркнул Б.А. Буданов. Следует отметить, что для решения накопившихся проблем Федерация осуществляет разработку и внедрение современной системы опережающего образования на основе технопарков, однако остро встает вопрос подготовки преподавателей и наличия современных учебников, позволяющих получать знания дистанционно, используя интернет-ресурсы. Тему специального образования продолжил д.т.н., профессор А.С. Роботов в докладе «Аттестация специалистов энергетического и строительного комплекса в рамках СРО». Докладчик подчеркнул, что «сегодня о СРО не говорит только ленивый». Очевидно, что внедрение саморегулирования несет в себе политический, экономический и педагогический аспекты. СРО должна выработать те механизмы, которые смогут предотвратить поток некачественных товаров и услуг и на соответствующие рынки. Строительство – одна из первых отраслей, вставших на этот непростой путь. Не секрет, что качество строительства падает с каждым годом, количество чрезвычайных ситуаций на стройках растет. Сегодня на стройплощадке отсутствуют технологи, инженеры по качеству и охране труда. Люди с образованием в строительстве тоже встречаются крайне редко, поэтому перспективные технологии, которые быстро развиваются на Западе, в России внедряются с трудом. Качество строительства зависит во многом от человеческого фактора, от управленцев, внедряющих современные материалы, и от рабочих, эти материалы монтирующих. Поэтому очень важно, что в системе СРО для того, чтобы получить допуск хотя бы на один вид деятельности, необходимо иметь 3 работника с профессиональным образованием со стажем работы не менее 3 лет, а сотрудники строительной компании должны проходить регулярно курсы повышения квалификации. Докладчик отметил, что, к сожалению, далеко не все глубоко понимают разницу между допуском СРО и лицензией. «Фраза, приписываемая Сталину, о том, что кадры решают все – актуальна и по сей день. Механизм СРО – один из тех, которые необходимо использовать для повышения квалификации специалистов строительной отрасли», – подытожил А.С. Роботов. Говоря о сегодняшней ситуации в высшей школе и профессиональных училищах, председатель петербургского отделения общероссийской общественной организации «Деловая Россия» Э. И. Качаев подчеркнул, что в памяти у большинства сохранилась советская система образования, во многом утерянная еще в непростые 90-е годы. Сегодня в энергетике, да и в других отраслях, работает очень профессиональное старшее поколение и, к сожалению, слабо подготовленное – младшее. Для того, чтобы скорректировать ситуацию, «Деловой Россией» было заключено соглашение с политехническим Университетом и готовится к подписанию соглашение с «Союзом ректоров Санкт-Петербурга». «Мы решили пойти путем открытия ячеек в институтах, чтобы ближе общаться с молодежью, с работодателями и постараться все-таки поднять престиж профессии энергетика», – подчеркнул Э. И. Качаев. Кроме того, он отметил, что внедрение саморегулирования имеет очень большое значение для развития России, в том числе ее энергетического комплекса. Он отметил, в частности, в строительной отрасли успешно работает СРО «Межрегиональное объединение строителей». В ходе обсуждения проблем в сфере образования, в заде разгорелась дискуссия: нужно ли ограничить прием в вузы, направив таким образом массу молодых людей в сферу профессионального образования. По мнению большинства, ограничивать прием в вузы не вполне корректно, да и бессмысленно. Главная задача – профориентация молодежи. О том, как бизнес, учебные заведения и учащиеся могут плодотворно взаимодействовать, рассказал член Совета Санкт-Петербургского отделения «Деловая Россия», доцент СПбГУ ИТМО Р.Р. Магдиев в докладе «Инновационное бизнес-образование молодежи». В качестве основной проблемы он выделил отсутствие культуры инновационного предпринимательства в России, что влечет за собой отсутствие идей коммерциализации научных работ. «На сегодняшний день отсутствует инфраструктура инновационной деятельности, направленная на последовательное взращивание проектов от идеи до конечного продукта», – подчеркнул Р.Р. Магдиев. Большой интерес участников конференции вызвала информация о работе студии «QD», объединившей свыше 400 студентов города и ставшая своеобразным межвузовским бизнес-инкубатором. Член совета Санкт-Петербург-ского отделения «Деловая Россия С.В. Осутин подчеркнул, что необходимо привлекать к работе со студентами специалистов-практиков, и рассказал о работе петербургского Клуба своего дела, основной задачей которого является помощь выпускникам в организации их собственного бизнеса. Интерес собравшихся привлекло выступление представителей молодежного крыла «Деловой России», отметившего необходимость мотивации: как в процессе обучения, так и на практике. Большинству студентов вместо реальной работы доверяют лишь «перекладывать бумажки». Например, сегодня в России лишь немногие знают о существовании Олимпийских игр по профессиональному мастерству, по статусу не уступающих спортивным состязанием. Очевидно, что Комитет по науке, представители государственных организаций и бизнеса совместно с вузами должны работать на нужды отечественной промышленности. Говоря о системе профобразования, заместитель генерального директора по экономике и финансам ОАО « СПб ЭС» В.В. Тамаров подчеркнул, что выстраивают систему обучения не только представители науки и бизнеса, но и сами молодые люди но, многие из которых не имеют ясных целей в жизни, они свободны от обязательств, постоянно меняют место работы. Очевидно, что в таких людей производственным компаниям вкладываться бессмысленно. «Начинать решать проблему надо со школы. Очень мало растет детей, которые имеют какую-то ориентацию в жизни. Важно, чтобы выпускники понимали, зачем они идут в тот или иной вуз», – отметил В.В. Тамаров. Российские вузы дают прекрасное базовое образование, но в энергетике всегда существовала система наставничества. Выпускник самого престижного вуза будет занимать рядовую должность, пока старшие товарищи не поймут, что он готов подняться выше. Никто сразу не отпустит молодого специалиста даже с красным дипломом работать под напряжением, без присмотра более опытных товарищей. Эта система в энергетике будет работать всегда – слишком велика ответственность. При этом вузам никто не мешает, помимо базового образования, давать специализацию. Занятия могут быть факультативными и строиться по заказу крупных компаний, готовых оплачивать издержки на дополнительное образование. В сегодняшних условия вуз должен заниматься не только обучением, но и прикладными исследованиями и думать, как заработать деньги, – это мировая практика. Значимым событием второй части конференции стало выступление председателя Комитета по энергетике и инженерному обеспечению Санкт-Петербурга Олега Борисовича Тришкина, который проинформировал собравшихся о текущем состоянии энергетики Санкт-Петербурга и стратегии развития отрасли в условиях кризиса. Главный энергетик города зачитал приветственное слово от имени вице-губернатора Санкт-Петербурга А.И. Сергеева. О.Б. Тришкин подчеркнул, что еще 5 лет назад инженерно-энергетический комплекс города находился в крайне сложном положении, фактически на пороге катастрофы. Сегодня положение дел кардинально изменилось, в 2009 году завершено несколько крупных энергетических проектов: в конце 2008 года была полностью закончена модернизация систем теплоснабжения в Петроградском районе, в этом году будут окончены аналогичные работы в Курортном районе. «Хочу обратить ваше внимание на тот факт, что Петроградский район – первый в России проект, осуществленный не за счет городского бюджета, а за счет частных инвестиций компании «Газпром». Мы выработали приемлемую финансовую, экономическую и юридическую модель взаимодействия, позволившую выполнить эту масштабную работу. На средства городского бюджета была осуществлена замена внутридомовых сетей», – прокомментировал О.Б. Тришкин. Руководитель Комитета по энергетике отметил, что на сегодняшний день успешно реализуется генеральная схема и программа комплексного развития энергоснабжения города в соответствии с имеющимися документами. Отвечая на вопрос из зала о судьбах малой энергетики, О.Б. Тришкин высказал мнение о том, что данное направление весьма актуально в небольших населенных пунктах, но не в мегаполисе. Очевидно, что потенциал возобновляемых источников в регионе велик, и его необходимо исследовать. Большое внимание участников конференции было уделено обсуждению инновационных технологий в энергетике. В блоке, посвященном научно-практическим исследованиям в области энергетики, с докладом «Инженерные решения для обеспечения энегоэффективности зданий и сооружений» выступил начальник бюро ГИПов компании Setl City И. Н. Кривошеев. В свою очередь ,председатель комиссии по энергетике Санкт-Петербургского отделения «Деловая Россия» В. В. Маркин поделился наработками в области инновационных технологий и альтернативных источников энергии. В своей финальной части конференция перешла в формат свободной дискуссии, участники мероприятия получили уникальную возможность задать личные вопросы руководителям отрасли и представителям ведущих производственных и сбытовых электрических компаний города и области. В частности, директор по развитию Петербургской сбытовой компании А.В. Меркулов проинформировал собравшихся о проблемах, связанных с либерализацией рынка электроэнергии и оптимизацией затрат на электроснабжение, отметив при этом, что специалисты крайне обеспокоены вопиющей неграмотностью потребителей. А.В. Меркулов подчеркнул, что для разъяснения любых возникающих вопросов организуются встречи с представителями строительной отрасли в рамках Ассоциации промышленников и предпринимателей. В.В. Тамаров и А.В. Меркулов ответили на вопросы из зала, касающиеся урегулированию споров по конкретным объектам.


Полная или частичная перепечатка материалов - только с письменного разрешения редакции!


«« назад